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2015中共湯陰縣紀委、縣人社局選調(diào)工作人員12名公告

2015-8-27 16:16 830

摘要:   2015中共湯陰縣紀委、縣人社局選調(diào)工作人員12名公告,報名時間為:2015年8月31日至9月2日上午8時至12時、下午15時至18時,面試采取結構化面試的方式進行.  根據(jù)工作需要,縣紀委、縣人力資源和社會保障局決定面向 ...

 2015中共湯陰縣紀委、縣人社局選調(diào)工作人員12名公告,報名時間為:2015年8月31日至9月2日上午8時至12時、下午15時至18時,面試采取結構化面試的方式進行.

  根據(jù)工作需要,縣紀委、縣人力資源和社會保障局決定面向全縣公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員12名。現(xiàn)公告如下:

  一、選調(diào)計劃

  面向全縣公開選調(diào)縣紀委派駐辦和派駐工作區(qū)事業(yè)編制工作人員12名。

  二、選調(diào)原則

  本次公開選調(diào)工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的用人原則。

  三、報考范圍和條件

  (一)報考范圍

  湯陰縣全供事業(yè)在編在崗工作人員。

  (二)報考人員應具備以下資格條件

  1、報考人員應具備以下條件:

  (1)擁護黨的路線方針政策,在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致;

  (2)有強烈的事業(yè)心和責任感,敢于堅持原則,敢于擔當,清正廉潔,任勞任怨,辦事認真;

  (3)歷年年度考核均為稱職(或合格)以上等次;

  (4)身體、心理健康;

  (5)國家承認大學本科及以上學歷;

  (6)1980年8月30日以后出生。

  2、有下列情形之一的不得報考:

  (1)尚在試用期內(nèi)的;

  (2)因違紀違法正在接受審查的;

  (3)受過黨紀、政紀處分的;

  (4)受過刑事處罰、治安處罰的;

  (5)調(diào)入后即構成回避關系的;

  (6)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  四、選調(diào)程序和辦法

  (一)報名與資格審查

  1、報名。報考需個人自愿并經(jīng)所在單位及主管部門同意,報名地點設在縣人社局。報名時間為:2015年8月31日至9月2日上午8時至12時、下午15時至18時。報名時須填報《2015年湯陰縣紀委、湯陰縣人力資源和社會保障局公開選調(diào)工作人員報名表》一式兩份,該表格由報考者在中國湯陰網(wǎng)(www.tangyin.gov.cn)下載。報名需提交本人有效身份證、畢業(yè)證原件和復印件2份,同時提供2張近期同底免冠一寸彩色照片。報名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例不低于3:1,達不到比例的,相應核減選調(diào)計劃。

  2、資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。報考人員提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與選調(diào)所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其選調(diào)資格。

  (二)考試

  1、筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。滿分100分。筆試時間、地點詳見準考證。

  領取準考證時間:另行通知。

  領取準考證地點:到報名處領取。

  報考者持本人有效身份證、準考證參加筆試。

  2、面試。根據(jù)筆試成績,按照擬選調(diào)人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定面試人員。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M入面試。若比例內(nèi)筆試成績后1名出現(xiàn)成績相同,一并進入面試。

  面試采取結構化面試的方式進行。滿分100分。

  面試時間、地點以面試通知為準。

  3、考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

  以上筆試、面試、考試總成績計算均按照四舍五入的辦法,計算到小數(shù)點后兩位。

  (三)考察

  根據(jù)考試總成績,按擬選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考察人選。若比例內(nèi)后一名出現(xiàn)成績相同,以筆試成績高的列入考察對象。若筆試成績也相同,加試寫作,寫作成績高的,列入考察對象。

  主要考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及選調(diào)后是否需要回避關系等方面的情況;查閱本人檔案及有關資料,核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

  考察不合格者,按照考試總成績依次遞補。

  (四)體檢

  根據(jù)考察結果,按照選調(diào)人數(shù)1:1的比例對擬選調(diào)人員進行體檢。

  體檢按公務員錄用體檢的有關規(guī)定進行。

  體檢不合格者,按照考試總成績依次遞補。

  (五)公示、試用與辦理手續(xù)

  綜合報考者考試總成績、考察情況和體檢結果,按照人崗相適的原則和崗位需求,擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員,公示7天。

  公示期滿后,擬選調(diào)人員進入單位試用3個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,辦理調(diào)動手續(xù)。

  五、紀律要求

  本次選調(diào)工作嚴格實行回避制度,從事選調(diào)工作的人員凡與報考人員存在公務員法第六十八條所列親屬關系的,應實行公務回避。

  嚴格工作紀律,選調(diào)過程中,工作人員和報考人員一旦出現(xiàn)違紀行為,將予以嚴肅處理;報考人員更不得托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

  本簡章未盡事宜由縣紀委、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:0372—6213318 0372—6208911

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