摘要: 因工作需要,現(xiàn)委托安徽皖信人力資源管理有限公司面向社會公開招聘合肥高新區(qū)總工會社會化工會工作者6名,F(xiàn)公告如下:一、招聘原則堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。二、招聘計劃社會化工會工作者6名。崗位計 ...
因工作需要,現(xiàn)委托安徽皖信人力資源管理有限公司面向社會公開招聘合肥高新區(qū)總工會社會化工會工作者6名,F(xiàn)公告如下: 一、招聘原則 堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。 二、招聘計劃 社會化工會工作者6名。崗位計劃表詳見附件。 三、招聘條件 (一)報考人員應同時具備下列條件: 1.具有中華人民共和國國籍。 2.遵守憲法和法律。 3.具有良好的品行。 4.適應崗位要求的身體條件。 5.年齡要求18 周歲以上、35周歲以下(1985 年 1 月 1 日至 2002 年 1 月 1日期間出生,以本人有效身份證件為準)。 6.學歷和專業(yè)要求:請見“合肥高新區(qū)總工會2020年公開招聘崗位計劃表”所列崗位和學歷、專業(yè)要求。 (二)具有下列情形之一的人員不得報考: 1.不符合招聘崗位條件要求的人員; 2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生; 3.現(xiàn)役軍人; 4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?计趦鹊娜藛T; 5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員; 6.法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。 四、招聘程序 公開招聘工作分為網(wǎng)絡報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)。 (一)網(wǎng)絡報名 2020年5月 12日9:00-2020年5 月26 日17:00,報考者登錄皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)報名,每人限報1個崗位,報名時信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。 (二)資格審查 1.線上資格審查。安徽皖信根據(jù)招聘條件及崗位要求,對標準化招聘考試網(wǎng)上報考人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。 2.查詢資格預審結果。報考人員請于2020年5月 13日9:00—2020年5月27日17:00期間登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。資格審查通過的報考人員進入下一環(huán)節(jié),資格審查不通過的報考人員將進入安徽皖信政府購買服務類招考崗位人才庫作為人才儲備。 3.線上筆試繳費。資格審查通過的報考人員務必在2020年5月28日9:00—2020年5月29日17:00期間通過在線報名平臺(http://pta.ahwxhr.com)按規(guī)定繳納筆試費用,完成網(wǎng)上繳費。 4. 筆試時間將視疫情防控情況研究確定后,提前在合肥高新區(qū)總工會網(wǎng)站(http://gxq.hefei.gov.cn/zgh/index.html)、皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)予以公告。 請廣大考生相互告知,并及時關注相關網(wǎng)站信息。 (三)筆試 筆試采取閉卷形式進行。筆試科目共2科,即科目1為《綜合知識》,科目2為《申論》。筆試內容為語文基礎知識、公文處理、數(shù)量關系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析、工會工作相關知識、公文寫作等。筆試成績采取百分制。 筆試時間、地點詳見筆試準考證。不按規(guī)定時間、地點參加的,視為自動放棄筆試資格。筆試成績于筆試后3個工作日之內在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)和皖信官網(wǎng)統(tǒng)一公布。 (四)資格復審 筆試成績公示無異議后,每個崗位根據(jù)筆試成績從高到低順序按照5:1的比例(面試入圍人員最后成績相同的全部列入)確定面試人選,安徽皖信組織對面試人選進行資格復審。 資格復審時間、地點另行通知,持相關證書材料到指定地點進行資格復審。出現(xiàn)未參加或未通過資格復審的情形,按該崗位筆試成績從高到低順序,依次等額遞補,遞補只進行一次。 資格復審時,報考人員須提供有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、筆試準考證等材料。未參加資格復審視為自動放棄,資格復審合格者進入面試,領取面試通知書。 (五)面試 面試采用結構化面試形式進行。面試主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心里素質與應變能力等,面試成績采取百分制(保留2位小數(shù)),按50%計入總成績。 面試時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加的,視為自動放棄面試資格。 考試綜合成績按照筆試成績占50%、面試成績占50%計算。面試結束后3個工作日之內,在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)公布綜合成績、體檢考察等事項。 (六)體檢與考核 綜合成績公示無異議后,由安徽皖信組織體檢與考察工作,體檢與考察人選按崗位招錄計劃數(shù),依綜合成績從高到低等額確定(若出現(xiàn)綜合成績并列的情況,則以報考人員是否為優(yōu)先錄取條件決定;若優(yōu)先條件相同或都不是優(yōu)先條件內人員,則按筆試成績從高分到低分決定取舍)。 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由報考人員自行承擔。體檢工作結束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋體檢專用公章。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。 體檢結束后,由安徽皖信組織體檢合格人員參加考察,主要考察報考人員的政治思想、道德品質、工作表現(xiàn)、組織紀律等方面情況。 對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,在同崗位報考人員中,按綜合成績從高分到低分,依次等額遞補,遞補只進行一次。 (七)聘用公示 體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員,在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)和皖信官網(wǎng)統(tǒng)一公布。 五、待遇與管理 經(jīng)公示無異議的擬聘人員,與皖信公司簽訂勞動合同,正式錄用,待遇按照本市有關政策規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。 六、其他 (一)筆試費用45元/人。 (二)公示異議處理,任何組織或個人對公示的情況有異議的可以通過以下方式解決: 1.公示期內以書面向公示部門提出; 2.需要實名提出異議,不能匿名。寫出具體的、真實的情況; 3.公示部門應當自接到異議之日起7個工作日內重新調查核實。 (三)“建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊,招聘結束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關程序,按照考生成績從高分到低分擇優(yōu)補充。 (四)其他未盡事宜,請及時關注安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站的相關公告,以上公告內容最終的解釋權歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。 (五)咨詢電話:0551-63433105 安徽皖信人力資源管理有限公司 2020年5月11日 附件 合肥高新區(qū)總工會2020年公開招聘崗位計劃表
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