為做好2019年下半年屯溪區(qū)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘人員工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定，現(xiàn)就2019年下半年屯溪區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘人員工作有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

經(jīng)黃山市人力資源和社會保障局核準，2019年下半年屯溪區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員30名。招聘計劃(崗位)等信息于10月18日起同時在黃山市屯溪區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.ahtxq.gov.cn/)、黃山市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.huangshan.gov.cn/)、屯溪先鋒網(wǎng)(http://txq.ahxf.gov.cn/)、屯溪區(qū)人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)(http://www.ahtxq.gov.cn/BranchOpennessContent/showList/10997/0/page_1.html)上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學本科及以上學歷畢業(yè)生，以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1988年10月25日以后出生”、“35周歲以下”為“1983年10月25 日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)�！皥罂紬l件”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計算，截止時間為2019年11月30日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生(注：全日制普通高校2020年畢業(yè)生此次招聘不可報考);

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)本區(qū)在編的機關事業(yè)單位工作人員;

(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(七)按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(八)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

附件：附件： 2019年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄.rar【440.78 KB】

2019年下半年屯溪區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘人員計劃(崗位)表.xls【41 KB】

2019年下半年屯溪區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘有關問題的政策解答.docx【21.57 KB】