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2019年度宿州市埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師200人公告

2019-4-4 22:41 915

摘要:  為做好2019年度埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師工作,根據(jù)《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳 安徽省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 安徽省財(cái)政廳關(guān)于中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘的實(shí)施意見(jiàn)》(皖教師〔2013〕10號(hào)),現(xiàn)就2019 ...

2019年度宿州市埇橋區(qū)公開(kāi)招聘

小學(xué)新任教師公告

 

為做好2019年度埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師工作,根據(jù)《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳 安徽省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 安徽省財(cái)政廳關(guān)于中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘的實(shí)施意見(jiàn)》(皖教師〔2013〕10號(hào)),現(xiàn)就2019年度埇橋區(qū)小學(xué)新任教師招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

 (一)堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)招聘。

 (二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。

 (三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織,分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位計(jì)劃

2019年度埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師崗位計(jì)劃共200名。招聘崗位計(jì)劃等信息于2019年4月4日起,同時(shí)在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)(www.szyq.gov.cn )、埇橋先鋒網(wǎng)(yq.ahxf.gov.cn)、宿州市教育體育局網(wǎng)(jiaotiju.ahsz.gov.cn)等相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 (二)熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的品行及職業(yè)道德;

 (三)具有相應(yīng)的教師資格證書(含已通過(guò)教師資格筆試、面試,資格證待發(fā),有教師資格證頒發(fā)部門出具的有效書面證明人員);

 (四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

 (五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

崗位表中“年齡”為“30周歲以下”指“1988年4月11日(含)以后出生”。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

(五)埇橋區(qū)在編在職教師;

(六)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(七)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行!熬W(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”地址:http://szyq.pzhl.net/index.php。報(bào)名時(shí)間為4月11日8:00至4月15日24:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(http://szyq.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠(chéng)信承諾書”,填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。

報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人員報(bào)名后,4月16日16:00前可隨時(shí)登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的,在4月16日16:00前可以改報(bào)其他崗位。

 通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,應(yīng)于4月17日24:00前登陸“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”銀行支付平臺(tái)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用, 進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試考試費(fèi)用,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。

享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2019年4月22日,將報(bào)名資格審查表和所需證明材料拍照后發(fā)送至電子郵箱yqqrsjsy@163.com。由埇橋區(qū)人事考試中心據(jù)此辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。享受國(guó)家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭人員,應(yīng)提供低保證;農(nóng)村特困家庭人員,應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

為確保新任教師質(zhì)量,確認(rèn)同一崗位的報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于4月18日14:00—17:00改報(bào)其他符合條件的崗位,逾期不再受理。

五、統(tǒng)一筆試

筆試科目為《教育綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)試》兩科。

《教育綜合知識(shí)》主要內(nèi)容為:教育學(xué)、心理學(xué),教育法規(guī)和師德師風(fēng)等內(nèi)容。

《職業(yè)能力傾向測(cè)試》主要內(nèi)容:數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析等內(nèi)容。

筆試時(shí)間為2019年5月12日(周日)半天

上午  8:30——10:00    教育綜合知識(shí)

     10:00——11:30    職業(yè)能力傾向測(cè)試 

具體筆試地點(diǎn)、考場(chǎng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

通過(guò)資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于5月9日-5月11日登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”打印筆試準(zhǔn)考證。

上述兩門考試科目滿分均為150分。

《教育綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)試》兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開(kāi)始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時(shí)間截止后,收回所有發(fā)放資料

設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,兩科筆試成績(jī)總分為130分。未達(dá)到最低控制合格線或一科成績(jī)低于50分的,取消進(jìn)入專業(yè)測(cè)試資格。

5月22日16:00以后,報(bào)考人員可登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”,查詢本人筆試成績(jī)。

“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。該加分政策用于經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“服務(wù)基層項(xiàng)目”安徽籍人員。上述人員,于5月13日8:00—12:00,14:30—17:00攜帶相關(guān)證書到埇橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(電話:0557-3035770)申報(bào)加分事宜。(逾期不予申報(bào))

大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)向社會(huì)公示5天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵鋬煽瞥煽?jī)各增加2分。

六、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)(《教育綜合知識(shí)》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)試》成績(jī)確定),分崗位從高分到低分排序,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)2:1比例確定資格復(fù)審人員,最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,則一并進(jìn)入。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對(duì)照《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格,由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依筆試成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、教師資格證原件及復(fù)印件和報(bào)名資格審查表等材料。其中:

1.屬全日制2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書取得時(shí)間的書面承諾等材料。

2.屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2019年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2019年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書取得時(shí)間的書面承諾等材料。

3.屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員的,還須提供單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。

上述人員中,屬已具備教師資格認(rèn)定條件且資格證待發(fā)人員,可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書號(hào)碼的書面證明辦理報(bào)考資格復(fù)審;

具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜另行通知。

七、專業(yè)測(cè)試

采取無(wú)生上課方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。專業(yè)測(cè)試滿分為100分,設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測(cè)試的有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

八、成績(jī)合成

報(bào)考人員的考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。

計(jì)算公式:(《教育綜合知識(shí)》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)試》成績(jī))÷2÷1.5×50%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×50%。

筆試成績(jī)、專業(yè)測(cè)試成績(jī)均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

九、體檢與考察

根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則依次以報(bào)考人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī)、筆試中“教育綜合知識(shí)”成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專用公章。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī)),同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

對(duì)體檢、考察人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

根據(jù)《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)>的通知》(中辦發(fā)〔2016〕64號(hào))、《中共安徽省委辦公廳安徽省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))、《安徽省社會(huì)信用體系建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于印發(fā)安徽省省級(jí)守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒措施清單(2018年版)的通知》(皖信用辦〔2018〕56號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。

十、公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員,在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)站公示7天。公示期間及公示結(jié)束后,如有人員放棄,不再遞補(bǔ)。

十一、選崗與聘用

公示期滿,對(duì)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門核準(zhǔn),辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2019年8月31日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次學(xué)歷證書、教師資格證原件的報(bào)考人員,取消其聘用資格。

按照?qǐng)?bào)考崗位高分優(yōu)先擇崗的原則,組織聘用人員進(jìn)行選崗。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

十二、有關(guān)事宜

(一)2019年度埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)站、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)查詢。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)本公告由埇橋區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:3913831、3035770

監(jiān)督舉報(bào)電話:3036255

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件:2019年度宿州市埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師崗位計(jì)劃表

2019年度埇橋區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)新任教師崗位計(jì)劃表.xls

 

埇橋區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年4月4

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